Comment rendre la Martinique plus attractive notamment pour sa jeunesse ?
Sujet clôturé le 1 mai 2022
Selon les chiffres de l’Insee paru le 29/12/2021, la Martinique a perdu 21042 personnes entre 2013 et 2019.
Cette baisse s’explique par des départs du territoire plus nombreux que les arrivées.
La Martinique se classe au deuxième rang des régions françaises avec la plus faible part de jeunes de 0 à 24 ans (26 %) tout en étant la deuxième région française avec la part la plus élevée de personnes de 60 ans et plus (31 %).
Face à ce constat, comment rendre la Martinique plus attractive notamment pour sa jeunesse afin de freiner l’émigration et de faire face au vieillissement de la population ?
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Vos idées sur ce thème :

Rédacteur anonyme pense que :

Encouragez les entreprises privées et organismes publics à embaucher la population locale. Faites en sorte que les postes avec les plus gros salaires ne soient pas réservés aux Métropolitains. Moi, je veux voir plus d'antillais occuper des postes de cadres.
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Créer des valeurs identitaires fortes dès la petite école. Surtout dès la petite école donner à nos jeunes le gout de l’entreprenariat dans tous les domaines. Que nos jeunes soient polyglottes dès la petite école.
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ElleZa pense que :

Accorder une plus grande importance à l’orientation. Mettre en place des politiques pour développer l’accès à l’enseignement supérieur et la formation. Changer radicalement la politique et l’offre de formation.
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ElleZa

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Il faut générer une forte cohésion et favoriser des relations saines au sein d’une communauté par l’inclusion sociale solidaire en pratiquant du sport dans les quartiers, les jardins partagés. Une personne = une solution pour son intégration contre la solitude par le travail avec les aides de l’Etat
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Rédacteur anonyme pense que :

Augmentez les salaires. Faites des recherches et comparez le niveau de vie ici et celui de la Métropole. Vous comprendrez pourquoi les jeunes partent.
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Rédacteur anonyme pense que :

que les postes à responsabilité ne soient plus réservés aux martiniquais et que dans les appels à candidature soit privilégiée ma préférence territoriale comme à la REUNION et en NOUVELLE CALEDONIE. Que les jeunes diplômés aient des salaires à hauteur de leurs compétences et formation.
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